三菱京都病院 今井です。
新年度に入り、もう２か月が経ちました。新年度になると話題に上がるPTA。・・・治療ではありませんよ。・・・活動内容や存在について共働き家庭が増えている為、毎年議論されているようですが、体制はすぐには変わらないみたいです。
子供の進級に合わせ、3月に投票orくじ引きor前年度の役員さんからの直々TELなど、学校や年度によってやり方は変わるようですが、白羽の矢が立たないことを切に祈っていました。
とはいうものの、1クラス１８人の小さな学級なので、小学校の間に２回当たるかも。クラス委員ならまだ仕事出来るかも。だけど本部が当たったらどうしよう!!でした。
ドキドキの最中、先に、地域の登校安全委員いわゆる旗持ちの班長を今年度か来年度かでお願いします。相談は同じ学年のもう一人の対象者とで、しておいてください。とお手紙が。。。
うちの班は班長が１年通して小学校まで付き添っての登校やし・・・色々と相談して協力し合ってやり過ごしたいところですが、マンションやし誰が誰かなんてわからへん、相手の顔も仕事持ちかどうかも知らんし、何てハードルの高い決め事(―_―)!! どうせするならさっさとしておこう。ということで今年度を引き受け、小学校まで送ってからでは仕事は遅刻するので、相方の協力を得（かなり強制的に）、少し遅出勤務を増やしてもらい、付き添えない日は他のお母さんに協力してもらうことで１年しのぐことになりそうです。
次に、投票で上位だったのでクラス委員選出会に来てくださいとの招集が・・・。やる覚悟で臨んだ選出会だったので、仕事内容はどれも大変そうだったので集会や会合の少なそうな委員をすることにしました。そのあと、別日に委員ごとに集まり委員長・副委員長など選ぶ日があり、とっても重苦しい空気を何度も味わう３月でした。
と、いうわけで２０１５年度は小学校漬けな１年が始まっています。無事に目立たず、仕事に影響少なく過ごせたらと思います。
子供の一言。。。
イオンにて。「お母さん、ランドセルいっぱい並んでるよ」
別の日。イオンにて。ランドセル売り場を指して。「お母さん。次は青色のがいいなー。いつ行くの？」
私「!!・・・。今の黒いやつを６年生まで大切に持つんだよ。だから小さい体やのにとっても大きくて重い物を使っていたんやで」
「えっ!!。。。」
少ししょげていたので、カバーを新しくして気分を変えてあげることにしました。希望の青色で。
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